今天，站长在公共汽车上的时候，听说有人建议把产假延长到3到6年，很羡慕这种不用工作就能拿到工资的事情，但是转眼一想，这种长期产假的模式应该很难实现啊，比较一个女人突然怀孕了，她要在以前工作的公司消失3到6年，期间不参加工作，工资却要照拿3到6年，这样不仅哪家公司会把重要工作交给女人，更重要的是，恐怕只有大公司才能负担得起这么大的开支。
产假3到6年？还让不让女孩子工作了？
看似在帮女性，其实在坑女性。iOS 链接
虽然知道生孩子，然后养孩子，对工作肯定有影响，但是现在本身很多企业也不招聘女性，如果在延长产假3到6年的话，站长觉得这些企业可能对于女性员工的招聘会更加谨慎和苛刻了，看似在帮女性，其实在坑女性。
